Steve Easterbrook ist eine britische Führungskraft, die vor allem dafür bekannt ist, dass sie von 2015 bis November 2019 als Präsident und CEO von McDonald's tätig war. Als CEO eines Unternehmens, ganz zu schweigen von einem der größten und berühmtesten Unternehmen der Welt, hätte Steve Easterbrook wahrscheinlich wissen müssen, dass er seine Pommes nicht in den Ketchup des Unternehmens tunken sollte. Es wäre auch klug gewesen, so etwas als verheirateter Mann nicht zu tun, aber das ist eine andere Geschichte.
Leider hat Steve tatsächlich seine Pommes in den Firmenketchup getunkt. Und das nicht nur einmal. Dreimal... und zwar mit drei weiblichen Untergebenen.
Nach einer von McDonald's im August 2020 eingereichten Klage hatte Steve in dem Jahr vor seiner Entlassung unangemessene sexuelle Beziehungen zu drei Angestellten. Das Unternehmen fand es dank eines anonymen Hinweises heraus. Als wäre das nicht schon schlimm genug, soll er einer dieser Frauen auch noch Aktienoptionen im Wert von Hunderttausenden von Dollar gewährt haben.
Und als ob das alles noch nicht schlimm genug wäre, soll Steve auch noch sein Firmen-E-Mail-Konto benutzt haben, um sexuell eindeutige Videos und Fotos von einer Reihe von Frauen, darunter auch den drei Angestellten, zu versenden und zu empfangen.
Als McDonald's Steve im November 2019 feuerte, tappte der Vorstand weitgehend im Dunkeln über das Ausmaß seiner Affären. Deshalb stimmte der Vorstand zu, ihn "ohne Grund" zu entlassen. Das ist entscheidend.
Da er "ohne Grund" entlassen wurde, durfte Easterbrook 100 % seiner in den Jahren 2018 und 2019 (als die Affären stattfanden) verdienten Aktienvergütung behalten.
Nach Erhalt des anonymen Hinweises leitete das Unternehmen eine Untersuchung ein. Diese Untersuchung führte zu der bereits erwähnten Klage. Dieser Rechtsstreit wurde diese Woche beigelegt.
Diese Woche hat Steve zugestimmt, sich mit dem Unternehmen zu einigen, indem er die gesamten Aktienvergütungen aus den Jahren 2018 und 2019 zurückgibt. Und da der Aktienkurs von McDonald's seit dem Tag seiner Entlassung um rund 40 % gestiegen ist, gibt er nicht nur den Betrag zurück, den er vor zwei Jahren erhalten hat. Diese Woche hat Steve zugestimmt, McDonald's den aktuellen Wert der ihm zugeteilten Optionen zurückzuzahlen. Heute beläuft sich dieser Wert auf...
Achtung.
In einer Erklärung, die er zusammen mit der Ankündigung des Vergleichs veröffentlichte, erklärte Easterbrook:
"McDonald's und sein Vorstand legen Wert darauf, das Richtige zu tun und Kunden und Menschen an die erste Stelle zu setzen. Während meiner Amtszeit als CEO habe ich es zeitweise versäumt, die Werte von McDonald's aufrechtzuerhalten und bestimmte meiner Verantwortlichkeiten als Leiter des Unternehmens zu erfüllen."
"Ich entschuldige mich bei meinen ehemaligen Mitarbeitern, dem Vorstand und den Franchisenehmern und Lieferanten des Unternehmens dafür.""
